ICS 35.240 CCS L 67 团体 标准 T/BIES 1—2023 T/ZAI 14—2023 元宇宙智能算法通用 人才能力 评价要求 Evaluation requirements for metaverse intelligent algorithm general talent competency 2023 - 04 - 25发布 2023 - 04 - 25实施 北 京 工 程 师 学 会 中 关 村 数 智 人 工 智 能 产 业 联 盟发 布 全国团体标准信息平台 版权保护文件 版权所有归属于该标准的发布机构，除非有其他规定，否则未经许可，此发行物及其章节不得以其 他形式或任何手段进行复制、再版或使用， 包括电子版，影印件，或发布在互联网及内部网络等。使用 许可可于发布机构获取。 T/BIES 1—2023 T/ZAI 14—2023 全国团体标准信息平台 T/BIES 1—2023 T/ZAI 14—2023 I 目 次 前言 ................................................................................. II 引言 ................................................................................ III 1 范围 ............................................................................... 1 2 规范性引用文件 ..................................................................... 1 3 术语和定义 ......................................................................... 1 4 缩略语 ............................................................................. 1 5 元宇宙智能算法通用人才能力模型 ..................................................... 2 能力模型基本要素 ............................................................... 2 能力要素等级及要求 ............................................................. 2 知识要素等级及要求 ............................................................. 2 6 元宇宙智能算法通用人才能力与知识要素 ............................................... 2 概述 ........................................................................... 2 需求分析与技术咨询能力 ......................................................... 2 数据采集能力 ................................................................... 3 数据标注能力 ................................................................... 4 特征开发能力 ................................................................... 4 人工智能框架能力 ............................................................... 5 编码实现能力 ................................................................... 5 数据理解能力 ................................................................... 6 数据处理能力 ................................................................... 7 算法建模能力 .................................................................. 7 解释模型能力 .................................................................. 8 分支领域算法研究与应用能力 .................................................... 8 图形渲染与建模能力 ............................................................ 9 7 元宇宙智能算法通用人才等级划分与能力结构 .......................................... 10 概述 .......................................................................... 10 初级 .......................................................................... 10 中级 .......................................................................... 11 高级 .......................................................................... 12 8 元宇宙智能算法通用人才能力评价方法 ................................................ 14 能力知识综合评价 .............................................................. 14 评价过程 ...................................................................... 15 全国团体标准信息平台 T/BIES 1— 2023 T/ZAI 14— 2023 II 前言 本文件按照 GB/T 1.1 —2020《标准化工作导则 第 1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规定 起草。 请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。 本文件由北京工 程师学会、中关村数智人工智能产业联盟共同提出并归口。 本文件起草单位：北京工程师学会、中关村数智人工智能产业联盟、北京无忧创想信息技术有限公 司、北京信通传媒有限责任公司、上海东部科技成果转化有限公司、北京大学重庆大数据研究院、数动 达观 （北京） 科技有限公司、 北京理工大学、 中国联合网络通信有限公司、 联通在线信息科技有限公司、 中国联合网络通信有限公司北京技术培训中心、北京实创亿达科技服务有限公司、北京中关村软件园发展有限责任 公司、通用技术集团数字智能科技有限公司、北京耐德佳显示技术有限公司、北京度量科技 有限公司、北京佳珥医学科技有限公司、中科泰岳（北京）科技有限公司、北京贝斯林泰岳教育科技有 限公司、北京悠米互动娱乐科技有限公司、北京渲光科技有限公司、北太振寰（重庆）科技有限公司、 北京元客方舟科技有限公司、北京大正融科投资有限公司 。 本文件主要起草人： 贾昊、杨文飞、 李颖红、 张宇、徐培成、付方明、邹叔君、王涛、 刘阳、陈婧、 牟帆、赵鑫、范小双、何玄、丁焰、邓青、崔玉林、赵冠宇、林荫、李焱、程德文、王功洁、张志扬、 王耀宁、刘丰、张建羽、崔铭、张骐、曾义、尹铭 。 全国团体标准信息平台 T/BIES 1—2023 T/ZAI 14—2023 III 引 言 元宇宙整合并应用了包括数字孪生、扩展现实、人工智能、用户交互、区块链、物联网等多种数字 技术，产生了一种虚拟与现实交叉融合的新型社会体系的数字空间。元宇宙以数据为关键性生产要素构 建虚实融合的智能新时空，通过智能化技术对海量数据进行处理 和利用，实现业务模式升级并激发新的 市场潜能，成为数字经济高质量发展的新引擎。 建立在大数据与人工智能技术基础上的智能算法，为元宇宙提供了智能化支撑，其与数据、算力紧 密结合，将成为未来元宇宙高质量发展的强